青岛试管过程要多久？

如果只算去到青岛做试管的青岛期过程其实是很快的，只要25-28即可。申请但是供卵前期备孕工作一般比较多，所以具体时间还是需多性假根据个人身体情况而定。

进周前

进周前至少一个月，久新试管夫妇都要在本地医院做一套全面身体的产假检查。男性检查只需要一天，天奈女性检查则要多去几次，何算因为陆春绝有的天的次检查要求在月经期间，有的青岛期检查要求在月经结束后。除了检查之外，申请其他时间还是供卵正常生活，注意调整作息、需多性假生活习惯之类，久新等待下一次月经到来进周。产假

第一次赴泰

月经到来时即刻赴泰，准备第二天见医生。第二天到医院后再次检查身体，医生结合最新的体检报告制定促排计划，并在当天开始执行。促排期一共8-10天，视个人情况有一两天波动都属于正常情况。在促排第4天和第8天时会进行两次B超和激素检查，目的是监测患者卵泡的发育情况，判断是否需要调整促排森茄方案。促排的最后一天晚上注射HCG，准备36小时后进行取卵手术。

赴泰第10天左右，女方取卵，男方取精，开始在实验室进行体外受精和胚胎培育。患者取卵后休息1-2天就可以回国等消息了，所以第一次赴泰一共是12-13天。患者回国等待期间，医生会把受精卵培养成5-6天的囊胚，随后进行胚胎筛查，并告知患者筛查报告的结果。所以，胚胎移植往往在之后的月经周期进行。

第二次赴泰

患者在国内医院检查子宫内膜情况，如果合适移植，在下次月经的第10天左右到青岛见医生，开始塞药；塞药约5天后移植胚胎，具体的赴泰和移植时间都由青岛医生判定。移植7天后，患者抽血测HCG，验孕成功即可回国，第二次赴泰的早姿时间也是12-13天。

158天的新产假是什么？是一次性放假158天吗？158天的新产假是怎么算出来的？是一次性放假158天吗？

说到产假，还是很抢眼的。但是2022年就要安排产假了，有些朋友就是不知道怎么算产假。所以，我们来看看新的158天产假是怎么合谋的。

新的58天产假是怎么算出来的？

根据邦多最新规定，从2016年1月1日起，除邦多规定的98天产假外，再增加60天产假，共计158天产假。

这158天产假包括难产15天，分娩15天，剖腹产15天，分娩钳和胎头吸引器15天。

但不同地区的产假策略不尽相同，产假时间也不尽相同。以本地策略为准。

比如西藏产假可以休一年，重庆产假最灵活，128-365天不等，其他身份产假158或128天。

产假时代有什么福利？

1.保胎，工资作为病假发放。

保胎请假是医生开的，所以工资照病假发。

2.产前假，工资的80%。

怀孕7个月以上，有管事证的，经本人申请，单位同意，可以在坐杯前休假两个半月。当地公法规章制度规定需要请假的，单位同意请假，工资按照员工实际月工资的80%发放。

3.产假和生育津贴

生育保障均衡的地区，缴费程序按照上一年度职工月平均工资执行。

4.哺乳假应支付六个半月工资的80%,延长期支付70%。

女职工生育后，患病且有管理证的，可自行申请，经单位同意，可休6个半月护理假。工资为员工当年实际月工资计划的80%，延长期为70%。

保胎假期工资怎么发？

A.主管两年以上；病假工资遵循病假时代员工平均工资的60%。

B.连续工作满2年或4年的，病假工资按病假职工平均工资的70%计算；

C.连续工作满4年或者6年的，病假期间应付工资按照放假职工平均工资的80%计发；

D.连续工龄满6年或满8年的，病假工资按病假职工平均工资的90%计发；

E.员工在职满8年的，病假按病假职工平均工资的100%支付。